Kommuniké från NCC:s årsstämma 2026

Källa: Cision
Neutral

Sammanfattning

NCC:s årsstämma har beslutat om utdelning om totalt 11,00 kronor per aktie för räkenskapsåret 2025. Stämman godkände även ett nytt långsiktigt incitamentsprogram och bemyndigade styrelsen att återköpa egna aktier upp till tio procent av samtliga aktier.

Analys

Årsstämman i NCC har fattat beslut som primärt rör bolagsstyrning och aktieägaråterföring. Utdelningen om 11,00 kronor per aktie är en konkret positiv signal till aktieägarna. Införandet av ett nytt incitamentsprogram och bemyndigandet för återköp av egna aktier är standardförfaranden som syftar till att anpassa kapitalstrukturen och behålla nyckelpersoner, men har ingen omedelbar materiell effekt på värdet per aktie.

Nyckeltal

Utdelning per aktie
11,00 SEK
Extra utdelning per aktie
2,00 SEK
Styrelsearvoden totalt
5 133 000 SEK
Maximalt återköp av egna aktier
10%

Insikter

  • • Utdelningen är en tydlig positiv signal till aktieägarna.
  • • Införandet av ett nytt incitamentsprogram är en standardåtgärd för att behålla nyckelpersonal.
  • • Bemyndigandet för återköp av egna aktier upp till 10% är inom normala ramar och syftar till flexibilitet i kapitalstrukturen.

Vid dagens årsstämma i NCC fattade aktieägarna beslut om bland annat fastställande av resultat- och balansräkning, utdelning, nytt långsiktigt prestationsbaserat incitamentsprogram samt överlåtelse, respektive bemyndigande för styrelsen avseende återköp av egna aktier av serie B.

Utdelning NCC:s årsstämma fastställde styrelsens förslag till utdelning om 9,00 kronor per aktie, samt en extrautdelning om 2,00 kronor per aktie för räkenskapsåret 2025, uppdelat på två utbetalningstillfällen, där extrautdelningen ingår i det första utbetalningstillfället. Avstämningsdag för den första utbetalningen om 6,50 kronor per aktie är den 7 maj 2026 och för den andra utbetalningen om 4,50 kronor per aktie den 5 november 2026. Utbetalning beräknas ske den 12 maj 2026 respektive den 10 november 2026.

Resultat- och balansräkning samt ansvarsfrihet Årsstämman fastställde resultat- och balansräkningar för 2025 och beviljade styrelsen och den verkställande direktören ansvarsfrihet.

Ersättningsrapport Stämman godkände styrelsens rapport över ersättningar.

Styrelsearvoden Arvode till styrelsen beslutades utgå med totalt 5 133 000 kronor exklusive arvode för utskottsarbete, fördelat med 1 711 100 kronor till styrelsens ordförande och 570 300 kronor till respektive övrig ledamot.

Arvode till revisionsutskottets ledamöter utgår med 185 400 kronor till utskottets ordförande samt 133 900 kronor till respektive övrig ledamot. 

Arvode till projektutskottets ledamöter utgår med 133 400 kronor till utskottets ordförande och 106 600 kronor till övrig ledamot. Arvode till ersättnings- och kompetensutskottets ledamöter beslutades utgå med 106 600 kronor till utskottets ordförande och 53 300 kronor till respektive övrig ledamot. 

Styrelsen Stämman beslutade att styrelsen ska bestå av sju ordinarie styrelseledamöter. Enligt valberedningens förslag omvaldes styrelseledamöterna Alf Göransson, Ida Aall Gram, Cecilia Fasth, Mats Jönsson, Daniel Kjørberg Siraj och Birgit Nørgaard. Niklas Persson valdes till ny ledamot. Till ordförande valdes Alf Göransson. Ledamoten Simon de Château hade avböjt omval. Information om styrelseledamöterna finns på NCC:s webbplats ncc.se.

Revisor Till revisor i bolaget omvaldes, i enlighet med revisionsutskottets rekommendation, revisionsbolaget Öhrlings PricewaterhouseCoopers AB (PwC) med huvudansvarig revisor Patrik Adolfson. PwC valdes till och med utgången av årsstämman 2027. Arvode till revisorn utgår enligt godkänd räkning.

Valberedning Till valberedningens ledamöter valdes Trond Stabekk (CFO, OBOS), Mats Hellström (Governance Adviser, Nordea Fonder) och Oskar Börjesson (Senior ESG Analyst, Livförsäkringsbolaget Skandia, ömsesidigt) för tiden intill slutet av nästa årsstämma, med Trond Stabekk som ordförande.

Riktlinjer för ersättning till ledande befattningshavare Årsstämman beslutade om i allt väsentligt oförändrade riktlinjer för ersättning till ledande befattningshavare.

Långsiktigt prestationsbaserat incitamentsprogram Vidare beslutade årsstämman att införa ett långsiktigt prestationsbaserat incitamentsprogram (LTI 2026 Aktiesparprogram) för ledande befattningshavare och nyckelpersoner. 

För att säkra den förväntade finansiella exponeringen avseende LTI 2026 Aktiesparprogram beslutade årsstämman att NCC ska kunna ingå aktieswapavtal med tredje part på marknadsmässiga villkor. 

En fullständig beskrivning av LTI 2026 Aktiesparprogram finns i kallelse till årsstämma, som återfinns på NCC:s webbsida.

Årsstämman beslutade även om överlåtelse av högst 170 000 egna aktier av serie B, för tilldelning av prestationsaktier till deltagare i LTI 2025 Aktiesparprogram.

En beskrivning av LTI 2025 Aktiesparprogram finns i NCC:s års- och hållbarhetsredovisning, som återfinns på NCC:s webbsida.

Återköp av egna aktier Årsstämman bemyndigade styrelsen att, vid ett eller flera tillfällen under tiden fram till nästa årsstämma, besluta om återköp av egna aktier av serie B på Nasdaq Stockholm till ett antal som innebär att bolaget vid var tid efter förvärv innehar sammanlagt högst tio procent av samtliga aktier i bolaget. Syftet med bemyndigandet är att ge styrelsen ökat handelsutrymme att kunna anpassa bolagets kapitalstruktur till kapitalbehovet från tid till annan samt att säkerställa att leverans av B-aktier kan ske till deltagarna, och att täcka kostnader, inom ramen för bolagets aktiesparprogram.

Fler nyheter från NCC

Relaterade pressmeddelanden och bolagshändelser från samma bolag.

Se bolagssidan
NCC: Kommuniké från NCC:s årsstämma 2026 - pressmeddelande och analys | Tickr