Bolag
Skolon är ett IT-bolag. Bolaget är en leverantör och distributör av molnbaserade tjänster, med störst vikt mot SaaS-lösningar. Programvaran används för digital utbildning, och samlar digitala edtechverktyg och läromedel. Plattformen erbjuds till utbildningsorganisationer, primärt kommunala och fristående skolhuvudmän för användande i grund- och gymnasieskolor, men även av universitet och högskolor. Störst verksamhet återfinns inom Norden. Skolon grundades 2014 och har huvudkontor i Karlshamn.
Skolon AB (publ) har under juni månad nått nya framsteg på den brittiska marknaden. Embark, Tapestry och Tudor Grange, tre större Multi Academy Trusts, har tecknat avtal med Skolon för att förenkla den digitala skolvardagen för sina lärare och elever. Tillsammans omfattar avtalen 60 skolor och totalt 26 250 användare.
Skolon har prisats vid årets EdTechX Awards i London, en av Europas mest etablerade utmärkelser inom utbildningsteknologi. Priset är ett särskilt erkännande av Skolons arbete med att göra digitala lärresurser och digitala verktyg tillgängliga på ett enkelt, säkert och likvärdigt sätt för skolor runt om i Europa.
Efter framgångarna med det tillämpade AI-verktyget Skolup för lärare och elever tar nu Skolon nästa steg inom AI-utveckling. Genom lanseringen av den nya AI-baserade infrastrukturplattformen Skolon AI Studio vill bolaget göra det enklare för hela partner- och skolcommunityn att dra nytta av AI:s möjligheter i skolans värld.
Årsstämman 2026 i edtechbolaget Skolon resulterade i ett nytt tillskott till styrelsen. Matilda Westerman, med en stark profil inom utbildningspolitik och strategisk kommunikation, valdes in som ny ledamot.
Skolon AB (publ) har idag hållit årsstämma i konferenslokal Minnesota, Pirgatan 6, 374 35 KARLSHAMN. Vid stämman var ca 77,2% av bolagets aktier representerade. Den formella stämman avslutades med en presentation av bolagets vd Oliver Lundgren, där aktieägarna gavs möjlighet att ställa frågor om verksamheten.
Skolon AB (publ) publicerar idag sin första kvartalsrapport för året. Efter ett framgångsrikt 2025 inleds 2026 på ett positivt sätt, med en ökning av antalet betalande användare på 18,4 % och ökad omsättning på 18,9 %, samtidigt som intäkten per användare ökar från 173 kr till 196 kr jämfört med samma period förra året.
Aktieägarna i Skolon AB (publ) (”Bolaget”) kallas härmed till årsstämma onsdagen den 29 april 2026 kl. 11.00 i konferenslokal Minnesota, Pirgatan 6, 374 35 KARLSHAMN. Registrering kan ske från kl 10.30.
Skolon AB (publ) publicerar idag års- och hållbarhetsredovisningen för 2025 och summerar ännu ett år av stark utveckling. Bolaget uppvisar fortsatt tillväxt i både användare och intäkter, i kombination med en bibehållen låg churn rate och ökad intäkt per användare, och fortsätter därmed att stärka sin position på edtechmarknaden – både i Sverige och internationellt.
Den starka utvecklingen fortsätter för Skolon AB (publ). Under fjärde kvartalet passerades milstolpen 1 miljon användare, vilket motsvarar en tillväxt på 19,5 % de senaste 12 månaderna. Sammantaget visar helåret 2025 på en fortsatt hög tillväxt med en omsättning som snuddar på 200 Mkr, motsvarande en organisk tillväxt på 37,5 %, samt ett positivt EBITDA för första gången på helåret om 664 (-807) Tkr.
Skolon AB (publ) inleder ett internationellt samarbete med NE AB, bolaget som redan 1989 skapade Sveriges officiella uppslagsverk – Nationalencyklopedin. Det globala samarbetet innebär att NE:s breda digitala utbud av läromedel och kunskapstjänster blir tillgängliga via Skolons plattform – något som varit mycket efterfrågat i Skolons användarcommunity.
Skolon AB (publ) uppdaterar sina långsiktiga finansiella mål med anledning av bolagets starka tillväxt och förbättrade marknadsposition. Efter att nyligen ha passerat 1 miljon betalande användare och framgångsrikt inlett etablering på strategiska marknader som Storbritannien och Tyskland, går Skolon nu in i en ny fas. De nya målen syftar till att tydliggöra visionen om att bli Europas ledande edtech-plattform.
Skolon AB (publ) tar nästa steg i utvecklingen av organisationen och kommunicerar idag ett antal förändringar i bolagsledningen. I denna förändring ingår justeringar av roller internt, men också ett nytt tillskott till ledningsgruppen.