AcadeMedias styrelse antar koncernövergripande hållbarhetsmål

Källa: MFN
Neutral

Sammanfattning

AcadeMedia inför nya, mätbara hållbarhetsmål inom ESG som träder i kraft 1 juli 2026. Målen omfattar klimatpåverkan, medarbetarengagemang, utbildningskvalitet och ansvarsfullt företagande, med ambitionen att leda utvecklingen av framtidens utbildning.

Analys

AcadeMedia tar ett steg mot ökad transparens och strategisk styrning genom att införa konkreta ESG-mål. Dessa mål, som inkluderar nettonollutsläpp till 2050 och ett delmål om 25% minskning till 2030, samt ett eNPS-mål på över 20, visar på ett långsiktigt engagemang. Införandet av dessa mätbara mål stärker bolagets styrning och kopplingen till den övergripande strategin, vilket kan bidra till långsiktigt värdeskapande.

Nyckeltal

Nettonollutsläpp
2050
Delmål utsläppsminskning
25% till 2030
eNPS-mål
>20
Delmål eNPS
>15 till 2030
Andel chefer med Code of Conduct-utbildning
>95%

Insikter

  • • AcadeMedia etablerar ambitiösa långsiktiga klimatmål med ett tydligt delmål för 2030.
  • • Fokus på medarbetarengagemang (eNPS) och utbildningskvalitet (Resultat- och Trygghetsindex) speglar kärnverksamheten.
  • • Införandet av obligatorisk Code of Conduct-utbildning för chefer stärker det ansvarsfulla företagandet.

AcadeMedias styrelse har beslutat att införa koncernövergripande, mätbara hållbarhetsmål inom miljö, socialt ansvar och bolagsstyrning (ESG). Syftet är att öka transparensen och förbättra uppföljningen av bolagets hållbarhetsarbete samt tydliggöra koncernens strategiska riktning framåt mot visionen att leda utvecklingen av framtidens utbildning.

AcadeMedias styrelse har beslutat att införa koncernövergripande, mätbara hållbarhetsmål inom miljö, socialt ansvar och bolagsstyrning (ESG). Syftet är att öka transparensen och förbättra uppföljningen av bolagets hållbarhetsarbete samt tydliggöra koncernens strategiska riktning framåt mot visionen att leda utvecklingen av framtidens utbildning.

Målen baseras på bolagets väsentlighetsanalys och omfattar klimatpåverkan, medarbetare och arbetsmiljö, utbildning, samt ansvarsfullt företagande. Hållbarhetsmålen träder i kraft 1 juli 2026.

Hållbarhetsmål

  • Klimat och miljö: Minskning av klimatutsläpp mätt i CO2e. Mål nettonollutsläpp 2050. Delmål, minskning 25 procent till 2030.
  • Medarbetare och arbetsmiljö: Employee Net Promoter Score (”eNPS”) över 20. Delmål över 15 till 2030.
  • Utbildning: Att samtliga barn, elever och deltagare ska nå utbildningsmålen samt att alla ska uppleva trygghet, mätt som Resultatindex och Trygghetsindex.
  • Ansvarsfullt företagande: Andel chefer som genomfört koncernens Code of Conduct-utbildning, mål över 95 procent.

”Genom att införa koncernövergripande och mätbara hållbarhetsmål stärker vi inte bara uppföljningen av vårt hållbarhetsarbete, utan även kopplingen till koncernens övergripande styrning och långsiktiga strategi. Målen skapar struktur och tydliggör våra prioriteringar inom områden som är viktiga för verksamhetens kvalitet, medarbetarengagemang och långsiktiga värdeskapande”, säger Håkan Sörman, styrelseordförande på AcadeMedia.

Fakta om

CO2e: AcadeMedias klimatavtryck är beräknat enligt GHG-protokollet. 2024/25 var avtrycket 77 170 ton CO2.

eNPS: är ett mått som mäter medarbetarengagemang och lojalitet. Under 2026/27 kommer eNPS-beräkningarna i alla länder harmoniseras och basår tas fram. eNPS för den svenska verksamheten var 2025/26 12,6.

Resultatindex: Ett mått som syftar till att ge en samlad bild av hur väl AcadeMedia lyckas med sitt kärnuppdrag över tid och över olika skolformer. Resultatindex beräknas som ett viktat mått baserat på nationellt etablerade resultatmått inom respektive skolform samt avvikelse mot nationella prov. AcadeMedias förskoleverksamhet ingår inte i måttet.

Trygghetsindex: Ett mått som syftar till att ge en samlad bild av hur väl AcadeMedia lyckas med sitt uppdrag att skapa trygga miljöer för barn och elever över tid och över olika skolformer. Trygghetsindexet beräknas som ett viktat medelvärde av enkätsvar från elever och vårdnadshavare om upplevd trygghet.

Ansvarsfullt företagande: AcadeMedias uppförandekod fastställer koncernens etiska riktlinjer. Uppförandekoden är styrelseantagen och utgör en grund för koncernens styrning, med fokus på kärnuppdraget, ansvar, transparens och efterlevnad. Från och med 2026/27 är det obligatoriskt för alla chefer i alla AcadeMedias länder att genomföra utbildning i uppförandekoden.

AcadeMedias väsentlighetsanalys: AcadeMedias väsentlighetsanalys bygger på principen om dubbel väsentlighet och baseras på dialoger med koncernens viktigaste intressenter, i linje med gällande EU-lagstiftning (CSRD/ESRS). Samtliga intressenter anser att lärande och utbildningens kvalitet är det enskilt viktigaste hållbarhetsområdet, följt av den egna arbetskraften och ansvarsfullt företagande. Klimat- och miljöpåverkan bedöms också som ett prioriterat område med tydliga förväntningar på mätning och minskning av utsläpp.

För mer information, kontakta:Ludvig Andersson, Head of Investor RelationsTelephone: +46 73 87 557 26E-mail: ludvig.andersson@academedia.se

Petter Sylvan, CFOTelephone: +46 8 794 43 40E-mail: petter.sylvan@academedia.se

Om ossAcadeMedia är Europas största utbildningsföretag och driver för- och grundskolor, gymnasier och vuxenutbildning, med verksamhet i Sverige, Norge, Finland, Polen, Storbritannien, Nederländerna och Tyskland. Vår drivkraft är att bygga ett mer hållbart samhälle med utbildning och lärande som grund. Läs mer om oss och vår verksamhet på www.academedia.se

Bifogade filerAcadeMedias styrelse antar koncernövergripande hållbarhetsmål

Fler nyheter från AcadeMedia

Relaterade pressmeddelanden och bolagshändelser från samma bolag.

Se bolagssidan